Die Zeitschrift für Personalforschung erscheint seit 1987, jeweils zur Quartalsmitte. Die ZfP enthält Originalbeiträge, Rezensionen, Hinweise auf Neuerscheinungen und Kurzinformationen. Erstveröffentlichungen sind der Redaktion jederzeit
• bitte in dreifacher Ausfertigung
• willkommen. Eingehende Beiträge werden anonymisiert und zweifach begutachtet. Das Manuskript ist nach Maßgabe der Gutachten zu überarbeiten; die überarbeitete Fassung wird einem Herausgeber nochmals zur Entscheidung über die Publikationswürdigkeit vorgelegt. Nähere Hinweise zur Textgestaltung sind dem in der Redaktion vorliegenden Leitfaden zu entnehmen. Rezensionen werden von den Herausgebern vergeben.